Het is daarvoor wel nodig dat u de juiste partijen informeert over de ziekmelding.

• Allereerst meldt u uw medewerker ziek via de reguliere weg. 
• Maak daarnaast ook een melding bij UWV. Dat is nodig voor de ziektewetuitkering c.q. de no-risk-polis.
• Ook licht u de contactpersoon van uw werknemer in. Als uw werknemer via de gemeente is geplaatst is deze melding van groot belang. Krijgt u van de gemeente loonkostensubsidie voor de werknemer? Dan stopt deze automatisch zodra u voor uw werknemer een Ziektewet-uitkering krijgt.