Omschrijving
Voor mensen die op zoek zijn naar werk (uitkeringsgerechtigden, niet-uitkeringsgerechtigden, werkenden die willen switchen) en werkgevers die personeel zoeken, is een echte ontmoeting wenselijk. Daarvoor willen we banenmarkten organiseren, oftewel Dichterbij-markten.

Tijdens een dichterbijmarkt staat de ontmoeting tussen het onbenut arbeidspotentieel en de werkgever centraal. Een dichterbijmarkt zal in ieder geval in Lelystad georganiseerd worden en daarna zou een uitrol als een carrousel naar de volgende vijf gemeenten in Flevoland kunnen gaan.

De opzet van de dichterbijmarkt is als volgt. Op de locatie is een tweetal zalen en een grote ontmoetingsruimte. Bij de start worden de werkgevers in een zaal door een professional voorgelicht hoe ze het beste met het aanbod van het onbenut arbeidspotentieel om kunnen gaan. Deze sessie duurt ongeveer een uur. In een andere zaal worden de werkzoekenden door een professional kort getraind hoe ze door een korte pitch zich kunnen presenteren aan de werkgever.

Aan het eind van de sessies krijgen de werkgevers een blauw koord met daaraan een mapje met daarin hun visitekaartjes. De werkzoekenden krijgen een geel koord met daaraan een mapje met hun persoonlijke gegevens.

Vervolgens komt iedereen samen in de ontmoetingsruimte en krijgen de werkzoekenden de opdracht om een drietal gesprekken met werkgevers te voeren en kaartjes uit te wisselen. Ditzelfde geldt uiteraard voor de werkgevers. Tijdens de ontmoetingssessie wordt er drie keer een gong geluid waarbij gesprekken kunnen worden beëindigd en nieuwe kunnen worden aangegaan. 

Het project sluit aan bij het versterken van het regionaal accountmanagement en het programma 
Dichterbij dan je denkt.

Doelgroep
Doelgroep voor de Dichterbij-markten zijn werkgevers die personeel zoeken, en werkzoekenden (uitkeringsgerechtigden, niet-uitkeringsgerechtigden, werkenden die willen switchen) die een baan zijn. Met bijzondere aandacht van langdurig werklozen, uitkeringsgerechtigden die ondersteuning 
nodig hebben, jongeren tot 27 jaar en 55-plussers.

Wat wil je bereiken en wat levert dit concreet op voor de inwoners van Flevoland? 
We willen 4 Dichterbij markten organiseren in de periode september 2022 t/m 2023. Voor deze events worden werkgevers uitgenodigd door de verschillende partnerorganisaties (netwerk van/door Werkbedrijf Lelystad, WSP, SBB, VNO-NCW). De werkzoekenden worden eveneens door de partners benaderd (klantenbestand van gemeente/Werkbedrijf Lelystad, UWV, RMC, vakbonden). Ambitie is per event 10 werkgevers en 40 werkzoekenden/werkenden aanwezig te hebben.

Het draaiboek en de opzet wordt gedeeld met de andere gemeenten, zodat zij desgewenst ook een Dichterbij-markt in hun stad kunnen organiseren.